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| :: 대기업 - OCS 파트 (시공) (대리~차장급) :: | |
| Company Introduction | 국내 대그룹 건설사 |
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| Job Description | [담당 업무] • (OCS) 모듈러 주택 사업화를 위한 차별화 기술 기획/개발 및 세부 기술지침 수립 업무 수행 (시공) - 요소기술 기획 및 개발 * 시공자, 소비자 니즈 기반의 OSC 신기술 / 신공법 연구 기획 및 개발 업무 - 기술 지침 및 표준 수립 * (모듈러, PC, Prefab) 신규 기술에 관한 다양한 기술 검증 수행, 당사 기술 표준 및 지침 제정 - 지식 재산권 확보 * 신규 사업화에 관한 기술 실시, 방어권 확보 및 기술료 수익 확대 (특허, 기술 사용료) |
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| Job Requirement | [자격 요건] [학력 및 전공] 1. 학사 이상 2. (건축) 구조 공학 관련 [선행 필수 직무] ① 일반건축 (철골, 외장, 커튼월) 시공 관리 (2년 이상) ② 일반 건축 공무 업무 (2년 이상) ③ 모듈러 구조물/ 유닛 시공 관리 (2년 이상) [선행 권장 직무] ① OSC 관련 연구 / 개발 (2년) [특수 경험] - 국내 외 모듈러 유닛(전문) 제조사 근무 [자격 면허] ① 건축 시공 기술사 (권장) [외국어] - 영어 (T.S Level 6이상), OPIC (IM 이상) [기술 역량] 1. (일반건축) 강구조 공사 시공관리 2. 커튼월 및 외장 공사 시공 관리 3. (일반건축, 주택) 공무(견적/집행) 지원 업무 4. 외장 및 철골 접합 관련 조립 시공성 검토 5. 특허 출원, 각종(협약/계약) Contract Paper 작성 6. 기술 표준 매뉴얼/ 표준 상세도 작성 7. 현장 (담당 공종) 기술 지원 및 검토서 작성 [행동 역량] (다양한 이해 관계자와의 원활한 소통 및 협상을 위한 설득적 커뮤니케이션 역량) 1. 업무 리딩 2. 관계 형성 (대내 외) 3. 협업 능력 (L.S / F.S) 4. 꼼꼼함 5. 커뮤니케이션 |
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| Location | 서울|서울 | Degree Level | 대졸이상 |
| Career Level | [차장급][대리급] | ||
| No. of Recruitment | 0 | ||
| Salary | 협의 | ||
| Required Document | 이력서 및 자기소개서 | ||
| Others | - 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락 - 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다. - 해외여행에 결격 사유가 없는 자 - 이력서에 연락처, 희망연봉 게재 |
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| Contact/Inquiry | 전동윤 / 상무이사 02-6281- 5008 dyjun@nterway.com |
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