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| :: 중견 그룹 지주사 인사 (실무급) :: | |
| Company Introduction | 국내 유명 중견 그룹 지주사 |
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| Job Description | 평가, 보상 제도 설계 및 운영 경험 핵심인재 관리 시스템 구축 및 운영 교육 계획 수립 및 운영 |
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| Job Requirement | 관련경력 6년 이상 (대리과장급 또는 차장급) 임원 평가∙보상제도 운영 경험 우대 대기업 및 지주회사 근무경험 우대 |
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| Location | 서울|서울 | Degree Level | 대졸이상 |
| Career Level | [차장급][대리급] | ||
| No. of Recruitment | 0 | ||
| Salary | 협의 | ||
| Required Document | 이력서&자기소개서 | ||
| Others | - 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락 - 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다. - 해외여행에 결격 사유가 없는 자 - 이력서에 연락처, 희망연봉 게재 |
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| Contact/Inquiry | 이은주 / 컨설턴트 02-6281- 5038 lej@nterway.com |
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