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| :: 채용/조직문화 :: | |
| Company Introduction | 플랫폼 운영사(코스피 상장사) |
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| Job Description | - 기업의 채용 운영/지원 - 좋은 인재를 찾기 위한 Direct Sourcing 을 진행 - 신규 채용 채널 발굴 및 관리 - 신규 입사자 안내 및 온보딩 진행 - 성장하고 재미있게 일하는 조직문화 형성을 위해 제도 기획/운영 |
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| Job Requirement | [자격요건] - 유관 경력 3년 이상 - 인사팀 경력 2년 이상(채용, 노사, 보상 업무 유경험자) - 내/외부 유관 인력과의 원활한 커뮤니케이션 가능하신 분 [우대사항] - 서치펌 경력 있으신 분 - IT/컨텐츠 산업 근무 경력있으신 분 - 적극적이고 책임감있으신 분 - 노무사 자격증 또는 노동법 배경지식 보유하신 분 |
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| Location | 서울 | Degree Level | 대졸이상 |
| Career Level | [대리급][사원급] | ||
| No. of Recruitment | 1 | ||
| Salary | 협의 | ||
| Required Document | 이력서(경력사항 기재 포함), 자기소개서 | ||
| Others | - 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락 - 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다. - 해외여행에 결격 사유가 없는 자 - 이력서에 연락처, 희망연봉 게재 |
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| Contact/Inquiry | 안소영 / 컨설턴트 02-6281- 5068 asy@nterway.com |
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