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| :: 대기업 - 수주프로젝트 인허가 관리(부장급) :: | |
| Company Introduction | 국내 대그룹 건설사 |
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| Job Description | [담당 업무] * 수주 프로젝트 인허가 관리 - 인허가 Risk 도출 (수주(예정) 사업지의 지역, 상품, BU 특성에 따라 예상되는 인허가 Risk 도출) - Risk 해결방안 도출 (도출된 Risk를 해결 할 수 있는 영업/설계/ 상품 등 방향 제시) |
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| Job Requirement | [지원 자격] * 학사 이상 (전공 무관) * 부장급 [기술 역량] 1. BU별 인허가 일정계획 수립 및 Risk 도출 역량 - BU 별 인허가 일정 계획 수립 - 예상되는 인허가 Risk 도출 2. 인허가 문제 해결 역량 - 법규 지식을 보유하고 이를 바탕으로 인허가 문제에 대한 해결 방안 제시 [행동 역량] 1.협업 및 소통 역량 적극성 - 인허가 Risk 해결에 필요한 내부 유관팀을 판단하고, 해당팀(영업, 설계, 상품 등) 다양한 직군과 원만한 소통 2. 능동적 업무 추진 - 예상문제 도출 및 해결을 위한 적극적인 Faciltator ■ 필요 경험 [선행 필수 직무] * 인허가 실무경력 (설계사, 시행사) 5년 이상 [선행 권장 직무] * 건축, 구조, 굴토, 소방, 전문위원 심의 등 심의 검토 경력 각 10개 현장 이상 * 개발, 도정, 도급 사업 검토 경력 각 10개 현장 이상 * 전국, 지역별 인허가 검토 경력 [특수 경험/ 특정 프로젝트 등] * 토지매입, 수용, 명도, 철거 관련 경력 우대 * 영향평가, 도시계획 관련 경력 우대 * 설계사 소장 경험 우대 [우대 사항] 설계사 內 PM 경험 우대 인허가 Solution 업계 경험 우대 |
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| Location | 서울|서울 | Degree Level | 대졸이상 |
| Career Level | [부장급] | ||
| No. of Recruitment | 0 | ||
| Salary | 협의 | ||
| Required Document | 이력서 및 자기소개서 | ||
| Others | - 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락 - 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다. - 해외여행에 결격 사유가 없는 자 - 이력서에 연락처, 희망연봉 게재 |
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| Contact/Inquiry | 전동윤 / 상무이사 02-6281- 5008 dyjun@nterway.com |
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