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| :: 대기업 - 전략/신사업 담당(경영기획팀) :: | |
| Company Introduction | 국내 대그룹 건설사 |
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| Job Description | [담당 업무] - 그룹 전략/신사업 담당 |
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| Job Requirement | [지원 자격] - 관련 경력 (8년 이상 / 과,차장급) [필요 역량] 1.필요 역량(전략기획) A.경영계획 수립 역량 B.경영실적 분석 및 사업환경 분석 역량 C.리스크 관리 역량 D.이슈 사항 도출 및 문제 해결 능력 2.필요 역량(신사업기획) A.시장 Trend 및 경쟁사 동향 분석 B.성공 요인/ 핵심 경쟁력 정의 C.필요 역량 확보 등 추진 계획 수립 D.사업개발 경험 및 신사업 모델 개발 및 검토 역량 3.필요 역량(내부 Communication) A.Top management 전략에 대한 이해 B.안건 별 유관 부서 등 다양한 이해관계자 정의 C.이해관계자 대상 대면/서면 Communication 역량 4.필요 역량(MI) A.시장/ 경쟁사 등 주요 MI 수집 B.MI 분석 및 시사점 도출 C.체계적 MI Reporting 수행 및 운영 |
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| Location | 서울|서울 | Degree Level | 대졸이상 |
| Career Level | [과장급] | ||
| No. of Recruitment | 0 | ||
| Salary | 협의 | ||
| Required Document | 이력서 및 자기소개서 | ||
| Others | - 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락 - 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다. - 해외여행에 결격 사유가 없는 자 - 이력서에 연락처, 희망연봉 게재 |
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| Contact/Inquiry | 전동윤 / 상무이사 02-6281- 5008 dyjun@nterway.com |
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