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| :: HRM- 채용전략/브랜딩 :: | |
| Company Introduction | 국내 대기업 그룹사 |
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| Job Description | - 채용 전략 수립 및 브랜딩 기획 - 채용 성과 분석 및 개선 사항 도출 - 내/외부 채용 홍보채널 운영 및 콘텐츠 제작 |
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| Job Requirement | - 경력 5년 ~12년 - 채용 프로세스 기획 또는 개선 경험 - 채용 전략 및 브랜딩 기획 경험 - 비즈니스 커뮤니케이션 역량 [우대사항] - ICT Market Trend에 대한 이해 - In-house Recruiter 경험 (또는 채용 Full-cycle 운영 경험) - DevRel에 대한 이해 및 유관 업무 경험 - 데이터 분석 및 활용 역량 - 콘텐츠 제작 Tool 활용 역량 - 영어/제2외국어 커뮤니케이션 역량 |
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| Location | 서울|서울 | Degree Level | 대졸이상 |
| Career Level | [협의] | ||
| No. of Recruitment | 1 | ||
| Salary | 협의 | ||
| Required Document | 국문이력서(경력상세) | ||
| Others | - 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락 - 해외여행에 결격 사유가 없는 자 - 이력서에 연락처, 희망연봉 게재 |
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| Contact/Inquiry | 김영선 / 전무이사 02-6281- 5107 sunnykim@nterway.com |
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