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| :: 중견제약회사. 인사 평가 / 보상 담당 (10년 ~ ) :: | |
| Company Introduction | 중견 제약회사(전문의약품 제조) |
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| Job Description | [주요업무] 1. 인사기획 ㆍ제도 설계 및 개선 (평가, 보상, 복리후생) ㆍ직원 VOC 파악 및 이슈 발굴 2. 인사운영 ㆍ평가운영 (OKR, KPI) ㆍ보상 ㆍ복리후생 ㆍ인원, 인건비 관련 보고 자료 작성 근무지 : 서울 성북구 |
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| Job Requirement | [자격요건] ㆍ학력 : 학사 이상 ㆍ경력 : 인사 관련 경력 10년 이상(그 중 평가/보상 경험 3년 이상) ㆍHR전략 수립 또는 인사제도 기획/실행 경험 ㆍ조직진단 또는 Pulse Survey를 통한 제도 개선 경험 ㆍDATA 분석/보고서 작성 우수자 ㆍ커뮤니케이션 역량 우수자 [우대요건] ㆍ인사기획 경력 3년 이상 ㆍ관련 석사 학위 ㆍDATA분석 Tool 활용능력 (SPSS, R, Python) ㆍ노동법 전반에 대한 이해 및 판례 적용 역량 보유 |
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| Location | 서울 | Degree Level | 대졸이상 |
| Career Level | [차장급][과장급] | ||
| No. of Recruitment | 1 | ||
| Salary | 협의 | ||
| Required Document | 이력서, 경력기술서, 자소서 | ||
| Others | - 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락 - 해외여행에 결격 사유가 없는 자 - 이력서에 연락처, 희망연봉 게재 |
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| Contact/Inquiry | 백동현 / 이사 02-6281- 5069 donghyun@nterway.com |
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